時間總是在人們不經(jīng)意間悄然流逝,轉(zhuǎn)眼間,來到通懋已是一個多月。這一個多月的辦公室工作經(jīng)歷讓小編受益良多。在通懋這個大家庭里,公司的每一位員工都在兢兢業(yè)業(yè)的工作,實現(xiàn)著自我價值。
小編日前在一本管理類的書籍上看到,可以把工作精神比喻成四種動物的精神“要像牛一樣干活,像狗一樣看家,像兔子一樣奔跑,像王八一樣憋氣。” 寥寥數(shù)語,簡明平實,雖有不雅,卻生動揭示了非常深刻的做人、做事的道理。
“像牛一樣干活”,就是要求工作人員發(fā)揚“老黃年精神”,吃苦耐勞,任勞任怨,鞠躬盡瘁,勤耕不輟?!跋窆芬粯涌醇摇?,就是要求工作人員忠于本職崗位,無論領(lǐng)導在與不在,都要忠實地履行好自己的職責,特別是當領(lǐng)導不在的時候更要堅守好崗位?!跋裢米右粯颖寂堋?,就是要求工作人員反應要快,手腳要利索,特別是腿要勤,辦事要高效率,要與時間賽跑?!跋裢醢艘粯颖餁狻?,就是要求工作人員忍辱負重,敢于承受挫折,直面各種矛盾能沉得住氣,堅持以大局為重,不怕受委屈和批評,不計較個人得失。
這世上的工作、工種紛繁復雜,雖有差異,但道理卻是相通的。關(guān)于工作精神,不少人也曾做過這樣那樣的概括總結(jié),但個人認為,到目前為止最為貼切的莫過于上述四種動物的精神。面對當今紛繁復雜的社會和喧囂誘人的環(huán)境,細細想來,人有的時候確實需要向動物學習。
兢兢業(yè)業(yè)做本職工作,勤勤懇懇寫踏實人生。這四種精神高度凝練,緊扣了通懋員工工作的性質(zhì)和特點。同時,通懋家人們堅持這四種精神也是對自身建設(shè)的一大貢獻。
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